“拉里，晓得我们为甚么跟Yahoo起抵触吗？”
吹得正努力的李家明，也很享用这年青人的崇拜目光。既然人家这么给面子，那就多吹吹，给这青年才俊留个好印象，今后有困难时来找本身喽。
两人将咖啡换成纸杯，拉里又多叫了一杯。两人端着咖啡，钻进咖啡馆前面的小树林里，穿太小树林就到了拉里他们之前租住的房东那。这里能够抽烟了，蓬头垢面的白人房东还热忱地想请李家明抽大/麻，当然也只能在室内。
你们公司的技术非常棒，但要谨慎接管融资，更不要等闲出让投票权。信赖我，本钱能够让公司加快走向胜利的法度，却只会寻求好处，这与我们想让公司变得更好是相抵触的。”
这家公司必然要投资，就冲拉里这份明智，也值得强行投资。投资项目，实在不如投资人，再好的项目也要人去扶植。
这些人还是太年青了，没有看破本钱的实在脸孔，李家明暗乐道：“从我们创建Sohu的那一天开端，我们就把股权布局设立得非常稳定，把决策权紧紧地掌控在几个初创人手里。
“No，圣克拉拉市制止在公收场合抽烟，有人违法就会罚您或老板的款。我带您去个处所，那边能够。”
不等闲出让投票权，不蠢的拉里和房东神采古怪，可李家明一点也不在乎。
拉里，我们是科技公司，最忌讳的就是让本钱来主导公司。Yahoo当初投资给我们，5000万美圆获得了25%股分，但我们只给他们20%的投票权，并且回绝分期注资，要求他们一次性注资。”
作为酷爱互联网的人，我们看到别人的做法错了，就会本能地去改正，如果对方不认同我们的理念，我们就会尝试去证明给对方看。当然，或许我们都太年青了，还没学会成熟人士的让步。”
固然李家明是黄种人，但种族轻视这东西只存在于轻视比本身弱的，大师的成绩相差太大，自但是然就能让拉里专注聆听。李家明大学还没毕业，就与火伴们将Sohu送进纳斯达克，并且还创建了一家近似于ICQ那样的立即通信软件公司、一家方才大得胜利的HH公司，这些光辉成绩也足以让这年青人俯视。
这？李家明前面的话他们感觉有事理，可前面的话也能信？
Sohu的刁悍，拉里已经听李家明吹过了，但那是已经赢利了且生长势头杰出的公司的惯例，他体贴的是如何不让本钱主导公司；以及如何制止，不让本钱主导公司后，极易给公司带来的弊端，这才是拉里跑出来的最首要的启事。将公司节制在本技艺里，当然比节制在别人手里强，可技术出身、没有办理经历、不懂贸易运作的拉里，也没有高傲到他本身必然就能办理好公司。