“Ming，前提是你要抓紧时候，要抢在统统人之前，understand？”
对于李家明这个特别的的门生，斯宾塞传授也给了特别的报酬---学术自在，即不指定他的详细研讨课题，由着他自在阐扬，前提是完美好他的硕士文《论互联网期间下的感情经济》。
此次李家明没有躬身，腰杆挺得笔挺道：“Yes/sir”。
Kyle在IBM干了十五年，又在华国事情了近五年，哪不会晓得李家明的底线在哪？
这两阶段加起来，短则四至五年，长则八至九年，可谓是投入的芳华，收成的不必然是胜利，很有能够是绝望。因为美国的教诲是宽进严出，只要达不到学位委员会的学术程度要求，哪怕你再勤奋也无济于事。比如李家明就读的斯坦福，不包含那些半途放弃的门生，即便是对峙到底的门生，仍然有20-30%的门生写不出令学位委员会对劲的论文，通不过最后一关――论文辩论。
就象李家明读的经济学博士分两个阶段，第一阶段首要任务是学习。通过一至两年的时候，学习与今后的研讨方向有关的课程，而掉队行资格测验；同时还要面对导师及其他传授构成的委员会的评审。未能通过资格测验的门生，将会被淘汰，通过者被授予硕士学位。
马屁，即便解释得有点事理，那也是马屁，但这是在表达一种态度。
拼了！
“你的毕业论文程度很高，估计来岁能入围Richard/Stone奖，但我想看到你更加超卓的表示！”
HH公司固然是美资公司，也有CEO，但实施的倒是董事长卖力制，而非美国人风俗的CEO卖力制。Kyle这个CEO，更象是董事长的助手、履行者。客岁李家明当着员工的面削他面子，也就是在提示他，这家公司谁是老迈。