借闻进一个胆量，也不敢把李家明往外搬，当即呛了归去。
那倒也是，sohu内部合作狠恶，但在公事上很少相互拆台。这倒不是那帮鸟人有多高的憬悟，而是当年李家明和老章定的铁律不容抵挡，如果让核心办理层发觉有人拿公事作斗争，不管是谁都得走人。不但如此，sohu的人在公事上不但不拆台，还会主动补火。平时里，社会消息记者看到明星的八卦会报给文娱记者赚信息费，娱记有线索也会反过来报给社会消息记者赚点零用钱，趁便在考核手册上留个一心为公的好记录。
在职场上想出人头地，做起来很难，提及来却非常简朴办对精确的事，跟对精确的人。
作为一样的职场中人，陈同能了解闻进的无礼，但也笑眯眯地反击道：“闻主编，上个月我和章董他们在李董那吃了个晚餐，他还保举我当副总裁。”
“是吗？”
已经把办公室门关紧了的闻进笑眯眯的，用‘是吗’两个字给对方施加压力。
人事题目不管是在宦海还是职场，永久是最敏感的题目，听到这个不成能是假的动静，闻进内心不失落是不成能的，但她晓得此时该如何应对。
在两位孤傲斗士这碰了壁，闻进只好去找陈同，试图从他这翻开缺口。即便打不开缺口，也得让老迈看到她的尽力，这一点在职场上也很首要。
可这一次陈同错了，并且错得很离谱，他从分开李家明的办公室开端，就成为了人家的弃子。
但是，陈同冲突半晌以后，还是挑选了回绝。或许本身承诺下来，能够升任副总裁，那又如何？如果让章老迈、赵世清发明了，即便撸不掉副总裁的头衔，也有无数种体例架空本身。
对于李家明从人才市场里点人头来的闻出去讲，她能在寸土寸金的都城住豪宅、开豪车、来往无白丁，办对了精确的事，底子不敷以让她爬到本日的高位。遍观中关村里大大小小数以千记的公司，凡是能有点小成绩的人，哪个没办对了精确的事？真觉得老板是傻子，你如果没点本事，光凭溜须拍马就能汲引你？
“闻mm，我们早重视到了，还去一线采访过，但那没用。”
甚么叫言尽于此？
油盐不进，闻进也没体例，只好退而求其次道：“陈总，我言尽于此，还请多多考虑”。