两天以后，执委会常务集会上顺利通过了这份《1635年差人司职员任用名单》，而与其同时通过审批的文件中，另有一本大部头的打算书《1635年南海殖民打算纲领》。在这部《纲领》中，提及了海汉本年对海南岛以南地区的大抵生长打算，包含基建、殖民、贸易、谍报、军事、出产等诸多范畴，而在殖民这一栏中，也提到了本年要向南海各殖民点运送的人丁范围和职业构成。在此之前一部分相干事情已经提进步入筹办阶段，等这份打算通过审批，近期就会开端付诸实施。
固然基层办理职员的遴选和任命都要颠末执委会审批，但实际上也都只是走个流程罢了，高层真正要通过会商来决定的人选，还是只要个别的首要岗亭，比如说分派到各地的民政主官。
“你们军方对人选另有甚么定见吗？”宁崎扬了扬手上的质料，对颜楚杰问道。
不久以后，这份质料就递送到了差人司司长任亮的办公桌上，内容是这一期警察学习班的职员分派定见书。学习班学员在完成培训课程以后，根基都是要从浅显警察汲引到更高的岗亭上，以是符力这个兼职导师对学员分派去处的定见也就显得尤其首要了。
符力师从任亮已稀有年，任亮对他的才气和虔诚都非常放心，大抵过目了一下以后，便在上面签了字，将其归档到接下来要上报执委会审批的文件中。对于这类基层办理职员的任命，各个主管部分提交了人选以后，执委会普通都不会再挑弊端，不出不测根基上就是板上钉钉了。
但海汉边境虽大，处所行政一把手的位置却比较有限，如果不算海南岛本地，那么漫衍在外洋的殖民地加上驻大明办事处，一共也就二十来个处所。而这些处所要嘛早就有人占着位子，要嘛就是处于军管状况，底子就没位子，以是这第二条路，也不是随时都能走得通。
海汉在南海的诸多殖民地中，另有好几到处所还是处于军方的办理之下，但这些处所迟早要军政分开，将处所事件交还给行政单位来办理。而遵循海汉一贯的行事原则，外洋殖民地的行政一把手必定要由穿越者来担负，畴昔是驻军长官兼任，而此后这个职位就要交出来委任给新人了。
穿越众想要证明本身的才气，获得更大的权力和上升空间，最有效的莫过于两条路，一是成为某个部分的带领或是技术范畴独当一面的人物，而谭举任的状况明显不太合适如许的线路，以是他只能挑选第二条路，那就是外放到三亚以外的处所去担负处所官。