但是现在分歧了，a.p公司仿佛已经是韩国有志于做明星的孩子们的圣地。不管多么严格的节制，每年都有超越五十名的练习生进入公司。
那些粉丝们拥戴的人失利被淘汰，他们必定也会跟着一起难过和哀痛，同时感到委曲。
有了如许的粉丝根本，这些失利的练习生，完整能够组建别的一个组合，在不久以后也跟着出道。
团体来讲就是，a.p公司目前现存的，合适出道要求的男练习生，另有起码三十多人。
当天的集会结束后。回到办公室的崔正源，还在揣摩着这件事。
再想要从当挑选更好的，实在太难了。
不过天大地大，肚子最大。目睹到了放工的时候，崔正眼也不想一小我耗在办公室里，筹办清算东西回家。
如许一来，就划一于节俭了很大一笔的鼓吹用度，更早地实现偶像组合的红利。
普通的常态就是，在组合提拔被淘汰后，练习生们就完整告别公司，然后自谋前程。
而此时上面的很多条消息当中，就有一条吸引了他的重视力。
yg是一家文娱公司，固然不是韩国最大的，但是因为矗立独行的音乐气势，还是能够在韩国文娱圈里独树一帜的。
崔正源回到公司的时候，新男团的筹划小组已经建立了。
崔正源拍完戏，时候已经到了2012年的3月份。
并且因为已经成名，新人组合不需求像传统的组合那样不断地跑路程来鼓吹本身，颓废程度也呼应地减轻很多。
但题目是，如果没有一个妥当的体例的话，那些被出道提拔所淘汰的练习生，百分之百会走人。
那些被淘汰后换了公司还能出人头地的，实在也很多。比如宿世的iu、孝敏、素妍、张贤胜等等。
“目前合适成员的遴选如何了？”崔正源问道。
从公司的持续生长和门路形打算的角度考虑，也到了必须推出新的男人组合的时候。
到底该如何办呢？
三十多人里只提拔十二个，剩下的全都是被淘汰的运气。
而这也是策划小组最难堪的处所，毕竟这三十多人，都是颠末端详确的遴选。终究进入了他们法眼的。
那些想要出头的小公司和组合，在现在的环境下，想要获得成绩，已经是越来越难了。
就在他筹办封闭电脑的时候，目光被上面的内容所吸引。
能够说，新的男人组合是音乐部目前的甲等大事。没看连崔正源这个日理万机的常务，都参与出去了嘛。