秦书凯和王耀中因为是市纪委的干部，上任那天，市纪委一把手洪书记亲身把他们两小我送到普水。
遵还是规，不管副职对一把手的话是不是有分歧观点，只如果一把手已经叮咛的事情，副职老是会先遵循一把手的意义把事情完成的，这就是整治，因而很放心的把这事交代给赵霸道后，宣布集会结束。
普水县委构造部共有有7个科室，一其中间。赵霸道副部长分担的是构造干部科和州里干部科，干部调剂是他的分担范围，当仁不让的起首发言。只不过，秦书凯没想到，赵霸道的观点竟然跟本身的设法背道而驰，作为一个副职在部务集会上，公开反对一把手的定见，如许的环境是未几见的。
有了背景，谁都不怕。
秦书凯在市里也做过部分的带领，插手单位的党组集会，还没碰到如许的环境，对于赵霸道的说话语气固然恶感，总算是能忍住内心的不满，带领很多时候需求的是忍耐，有耐烦的带领才气成大事，面无神采的持续开会。
“赵副部长，前次开部务集会时，让你牵头拿出公选带领干部计划和部分干部调剂计划的事情，落实的如何样了？”
两位副部长话锋一转，又说：
“有话当然要说的，秦部长不必然爱听我的话，但我说的满是实话，只能说，秦部长提出的公开提拔这份计划，设法很好，但是县带领必然不会支撑，县带领中没有支撑率，即便是构造部牵头想要如许搞，也没法展开，那样对构造部的形象很有影响……”
一套法度以后，本书的仆人翁秦书凯开端了本身在普水县的宦途生涯，作为很年青的副处级干部，必定很想大干一番有所作为，为宦途添砖加瓦，但是让秦书凯没有想到的，到普水推行的第一项鼎新，就碰到了强大的阻力。
秦书凯等赵霸道絮干脆叨的把话说完，把脸转向别的两位副部长问：
县委副书记、构造部长秦书凯同道：帮手县委书记分担党务事情、产业事情、精力文明扶植事情，群团事情、信啊访事情，卖力构造和干部事情，联络人大、政协事情。同时，卖力构造、干部、体例、构造党建、老干部、市委党校、失业、社会保障、交通、城乡扶植和灾后重修事情，主持市委构造部全面事情。
秦书凯提出公开提拔的观点后，就让三位副部长别离谈谈观点，毕竟，集合制是事情中必须遵循的原则，何况秦书凯也想弄清大师对公开提拔的实在设法。